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Spezialisten für jede Phase Ihres Projekts.
Erfahren Sie mehr über unsere Talentbereiche.

Baumanagement

Wir bieten einen professionellen Service, der Projektmanagement-Prozesse, -Techniken und -Werkzeuge einsetzt, um die Planung, den Entwurf und die Ausführung eines Bauprojekts zu verwalten. Unser Schwerpunkt liegt auf der Kontrolle des Zeitplans, der Kosten und des Umfangs eines Projekts.

Technische Audits

Alle unsere Ingenieure, die sich der Qualität verschrieben haben, überprüfen sowohl in den Zeichnungen als auch in der Anlage, dass alle erforderlichen Normen (GMP, GDP, SAT, FAT, u.a.) eingehalten werden, um eine Produktion zu gewährleisten, die den lokalen und globalen Vorschriften entspricht.

Verwaltung der Instandhaltung

T&S Consulting ist bestrebt, die Kosten durch die Optimierung des Materialverbrauchs und des Einsatzes von Arbeitskräften zu senken. Daher untersuchen wir das Organisationsmodell, das sich am besten an die Merkmale jedes Unternehmens anpasst. Wir analysieren auch den Einfluss, den jedes der Teams auf die Ergebnisse des Unternehmens hat, so dass die meisten Ressourcen in den Teams eingesetzt werden, die einen größeren Einfluss haben.

Dokumentation

Jedes Projektdokument muss die notwendigen Informationen für das Verständnis der Struktur und ihrer Montage sowie in einer späteren Phase für das einfache Ablesen des Endergebnisses (As-builts) enthalten. Aus diesem Grund verfügt T&S Consulting über hochqualifiziertes Personal, das diese Tätigkeiten mit hoher Leistung ausführt.

Qualitätsmanagement

Bei T&S Consulting gehen wir bei der Auswahl der Qualitäten für ein Projekt Hand in Hand mit dem Kunden. Wir erarbeiten ein Ziel, das garantiert, dass das Projektergebnis ausreicht, um den von uns gesetzten Zweck zu erfüllen. Die Idee dahinter ist, die zu Beginn des Projekts festgelegten Anforderungen zu erfüllen.

Projektplanung

Wir führen einen globalen Prozess durch, bei dem wir Hand in Hand mit unseren Kunden arbeiten und einen Aktionsplan (Vorfertigung, Montage, FAT, SAT, u.a.) aufstellen, der die mechanische Lieferung und die Dokumentation gewährleistet, die für die Inbetriebnahme von pharmazeutischen Anlagen, Raffinerien und Reaktoren erforderlich sind.

Persönliche Ausbildung

T&S Consulting verfügt über die Mittel, den Raum und das Wissen, um die Ausbildung Ihres Personals durchzuführen und so einen Mehrwert für Ihr Unternehmen zu schaffen. Wir bereiten die Mitarbeiter auf die unmittelbare Ausführung der verschiedenen Aufgaben vor, die der Organisation eigen sind. Außerdem bieten wir den Mitarbeitern die Möglichkeit, sich in ihrer derzeitigen Position sowie in anderen Funktionen, für die sie in Frage kommen, weiterzuentwickeln.

Supervision und Technik

Durch die Bereitstellung des richtigen Teams von Ingenieuren überprüfen wir die Konstruktionszeichnungen, die Verwendung von Materialien, den Fortschritt der Installation und die Leistung der Arbeiter vor Ort. So entspricht das Endergebnis den Erwartungen des Kunden oder übertrifft sie sogar noch vor der endgültigen Lieferung.

Profile anfordern, bewerten und in kurzer Zeit rekrutieren

So läuft unser Vorgehen ab:

Profil anfordern

Füllen Sie das Formular am Ende dieser Seite aus und teilen Sie uns mit, welche Art von Fachkraft Sie benötigen. Innerhalb von höchstens zwei Arbeitstagen werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen, um die Erwartungen abzustimmen, die Vertragsbedingungen festzulegen und den Beginn der Suche zu genehmigen.

Überprüfung der in die engere Wahl gezogenen Profile

Auf der Grundlage Ihrer Bewerbung sucht unser Team die am besten geeigneten Kandidaten heraus. Wir überprüfen ihre Erfahrung, Zertifizierungen und beruflichen Referenzen. Darüber hinaus führen wir eine technische Bewertung und interne Gespräche durch, um sicherzustellen, dass sie die Anforderungen des Profils erfüllen. Sie erhalten eine Auswahl von Lebensläufen, aus denen Sie die Profile auswählen können, die Ihren Anforderungen am besten entsprechen.

Test und Vorstellungsgespräch

Wir koordinieren Vorstellungsgespräche und spezifische Tests entsprechend Ihrem internen Prozess. Lernen Sie die Kandidaten genau kennen und wählen Sie selbstbewusst das ideale Profil aus. Wenn kein Profil perfekt passt, passen wir die Suche an und senden Ihnen neue Optionen.

Formalisierung des Vertrags

Wir legen die vertraglichen Vereinbarungen fest: Vergütung, Bedingungen, Konditionen und Starttermin. Nach der Genehmigung unterzeichnen wir den Vertrag und beginnen mit dem Onboarding-Prozess. Wir kümmern uns um das Onboarding und die Nachbereitung, um eine angemessene Anpassung und eine Ihren Erwartungen entsprechende Leistung zu gewährleisten.

Nachvertragliche Garantien

Wir setzen uns für die Qualität und den Erfolg jedes Auftrags ein. Deshalb bieten wir:

Kostenloser Ersatz: Wenn der Techniker die Erwartungen innerhalb des ersten Zeitraums nicht erfüllt, bieten wir einen Ersatz ohne zusätzliche Kosten an.

Kontinuierliche Überwachung: Wir überwachen die Leistung der Fachkräfte und stellen sicher, dass sie die erforderlichen Standards erfüllen.

Vertragliche Flexibilität: Wir passen die Bedingungen an die Bedürfnisse des Kunden an, um einen effizienten und sicheren Service zu gewährleisten.